W obliczu ciągłych zmian życiowych, warto znać sprawdzone metody, które pomagają zachować spokój i radzić sobie w trudnych momentach. Jesienny…
czytaj więcejWielu pracodawców zaczyna spotkania wewnętrzne od popularnych łamaczy lodów, które mają na celu integrację zespołu. Jednak badania i doświadczenia ekspertów…
czytaj więcejMarketing w 2024 roku staje się coraz bardziej złożony. Firmy poszukują skutecznych metod na dotarcie do klientów, ale nie istnieje…
czytaj więcejAms OSRAM i LEDVANCE ogłosiły przedłużenie swojego partnerstwa licencyjnego na kolejne dziesięć lat, w ramach którego LEDVANCE pozostanie wyłącznym licencjobiorcą…
czytaj więcejZaufanie jest jednym z najcenniejszych fundamentów w relacjach międzyludzkich, zarówno w życiu osobistym, jak i zawodowym. Proces jego budowy jest…
czytaj więcejWe wtorek ogłoszono utworzenie Global Artificial Intelligence Infrastructure Investment Partnership (GAIIP), którego celem jest zgromadzenie do 100 miliardów dolarów na…
czytaj więcejPonad 30 tysięcy pracowników Boeinga w regionie Północno-Zachodniego Pacyfiku rozpoczęło strajk po odrzuceniu propozycji kontraktu, który przewidywał podwyżkę wynagrodzeń o…
czytaj więcejGrupa amerykańskich senatorów zażądała przeprowadzenia śledztwa w sprawie możliwych praktyk antykonkurencyjnych związanych z wykorzystywaniem danych przez firmy tworzące sztuczną inteligencję…
czytaj więcejPodczas XXXIII Forum Ekonomicznego w Karpaczu Robert Czekaj, dyrektor wykonawczy ds. poszukiwań i wydobycia ORLEN S.A., zapowiedział, że gaz ziemny…
czytaj więcejKorea Północna, dążąc do poprawy swojej trudnej sytuacji gospodarczej, podejmuje nietypowe działania mające na celu zdobycie obcej waluty. Jednym z…
czytaj więcejW czasie uroczystej Gali towarzyszącej Forum Finansowania Mikro, Małych i Średnich Przedsiębiorców 2024, wręczono z okazji XX-lecia Polski w UE…
czytaj więcejMastercard rozpoczyna proces wycofywania pasków magnetycznych z kart kredytowych, co może oznaczać koniec sześciu dekad technologii, która stała się celem…
czytaj więcejWczesne etapy przedsiębiorczości często wymagają znacznych poświęceń finansowych oraz strategicznego planowania. Wielu założycieli firm rezygnuje z odpowiednich wynagrodzeń przez lata,…
czytaj więcejNadchodzący weekend 20-21 kwietnia 2023 przyniesie poważne utrudnienia dla klientów siedmiu banków, w tym kilku największych na rynku. Przerwy techniczne…
czytaj więcejNajnowsze badania przeprowadzone w Niemczech rzucają nowe światło na system opodatkowania w tym kraju, ujawniając, że najzamożniejsi obywatele płacą znacznie…
czytaj więcejW obliczu ciągłych zmian życiowych, warto znać sprawdzone metody, które pomagają zachować spokój i radzić sobie w trudnych momentach. Jesienny okres pełen wyzwań, poprzedzający sezon świąteczny, to czas, kiedy dbanie o zdrowie psychiczne staje się szczególnie istotne. Oto strategie, które mogą pomóc w opanowaniu chaosu i skuteczniejszym zarządzaniu zmianami.
Zaufanie jest jednym z najcenniejszych fundamentów w relacjach międzyludzkich, zarówno w życiu osobistym, jak i zawodowym. Proces jego budowy jest długotrwały, a jego utrata może nastąpić w mgnieniu oka. Trzy kluczowe zasady, które pomagają w budowaniu trwałego zaufania: niezawodność, autentyczność i kierowanie się wartościami.
Wielu przedsiębiorców szuka sekretu sukcesu, ale prawda jest taka, że kluczowe są nie tylko działania, które podejmujemy, ale także te, których unikamy. Joseph Campbell, amerykański pisarz i profesor, zauważył, że "jaskinia, do której boisz się wejść, skrywa skarb, którego szukasz". W biznesie, wiele osób unika zadań, które mogą prowadzić do sukcesu, z różnych powodów. Poniżej przedstawiamy trzy główne obszary, które przedsiębiorcy często omijają, co wstrzymuje ich rozwój.
W dzisiejszych czasach, zdominowanych przez technologię, takich jak SMS-y, e-maile i media społecznościowe, sztuka rozmów twarzą w twarz zaczyna zanikać. Jednak w biznesie, small talk nie jest błahostką.
Praca może być wyzwaniem, zwłaszcza gdy nie otrzymujemy wsparcia od przełożonych. Dwie osoby, Hannah i Marta, musiały nauczyć się samoobrony, aby pokonać trudności zawodowe.
Planujesz globalną ekspansję swojego biznesu? Pamiętaj o tych strategiach lokalizacyjnych.Rozwijając biznes na rynkach zagranicznych, doświadczenie użytkownika online może mieć kluczowe znaczenie.
Wielu z nas doświadczyło sytuacji, w której rozmowa w pracy zeszła na tematy polityczne, religijne czy seksualne. Jak radzić sobie z tymi tabu w miejscu pracy? Poniższy artykuł przedstawia, jak unikać tych delikatnych tematów, aby zachować profesjonalizm i harmonię w zespole.
Centralizacja procesów biznesowych jest niezbędna dla efektywnego zarządzania firmą. Ultimate Business System (UBS) to narzędzie, które może przynieść znaczącą poprawę w organizacji pracy, zapewniając spójność i efektywność. W artykule przedstawimy, czym jest UBS, dlaczego jest ważny oraz jak skutecznie go wdrożyć.
Pierwsze prawdziwe cyfrowe pokolenie wkracza na rynek pracy, stawiając przed pracodawcami wyzwanie zrozumienia i spełnienia unikalnych oczekiwań. Badanie przeprowadzone przez National Society of High School Scholars (NSHSS) w 2024 roku dostarcza kluczowych informacji, które mogą pomóc firmom w opracowaniu strategii przyciągania, zatrudniania, zatrzymywania i angażowania tej nadchodzącej generacji.
Jak zrozumienie różnicy między efektywnością a wydajnością zwiększyło moją produktywność i pomogło zwalczyć wypalenie zawodowe. Przez lata, podobnie jak miliony innych ludzi, byłem wypalony zawodowo. Podjąłem nawet podróż na drugi koniec świata, aby znaleźć lekarstwo na wypalenie i udało mi się to, choć nie do końca rozumiałem, jak wcielić teorię w życie. Wszystko przez to, że pomyliłem wydajność z efektywnością.