Spis treści:
- Izrael i Singapur wyprzedzają większe gospodarki świata
- Estonia i Finlandia wyprzedzają większe europejskie gospodarki
- Indie zwiększają tempo, mimo braku w zestawieniu
- Lista państw z największym udziałem specjalistów AI według danych z 2024 roku
Izrael i Singapur wyprzedzają większe gospodarki świata
Na pierwszym miejscu zestawienia znajduje się Izrael, gdzie udział specjalistów sztucznej inteligencji stanowi 1,98% ogółu pracowników. To najwyższy wynik na świecie. Kraj ten od lat uchodzi za lidera innowacji technologicznych, a intensywna współpraca sektora publicznego z prywatnym skutkuje dynamicznym rozwojem kompetencji cyfrowych.
Na drugim miejscu uplasował się Singapur z wynikiem 1,64%, natomiast trzecie miejsce zajmuje Luksemburg, gdzie udział ten wynosi 1,44%. Zwraca uwagę fakt, że są to państwa o niewielkiej powierzchni i stosunkowo małej liczbie ludności. Pomimo tego osiągają one bardzo wysokie wskaźniki rozwoju kompetencji w zakresie AI.
"To może być możliwe dzięki budowaniu kwitnącego ekosystemu, w którym rozwija się talent - gdy firmy inwestują w rozwój umiejętności swoich pracowników, a rządy tworzą polityki zachęcające do ciągłego uczenia się." - Chua Pei Ying
Estonia i Finlandia wyprzedzają większe europejskie gospodarki
Czwartą i piątą pozycję w zestawieniu zajmują odpowiednio Estonia (1,17%) i Szwajcaria (1,16%). Oba kraje od dawna znane są z nowoczesnych rozwiązań cyfrowych oraz wysokiego poziomu edukacji technicznej. Tuż za nimi znalazły się Finlandia (1,13%) oraz Irlandia (1,11%), która zanotowała awans o cztery miejsca w porównaniu do ubiegłego roku.
Irlandia jest przykładem kraju, który konsekwentnie inwestuje w rozwój sektora technologii i przyciąga międzynarodowe firmy dzięki korzystnemu otoczeniu podatkowemu i dużej liczbie specjalistów z wyższym wykształceniem. To zaangażowanie przekłada się na rosnącą liczbę pracowników posiadających umiejętności w zakresie uczenia maszynowego i przetwarzania języka naturalnego.
W rankingu znalazły się również Niemcy (1,09%), Holandia (1,07%) oraz Korea Południowa (1,06%). Dla Korei Południowej rok 2024 oznaczał spadek o trzy pozycje w porównaniu z rokiem poprzednim, co wskazuje na rosnącą konkurencję w skali globalnej.
Indie zwiększają tempo, mimo braku w zestawieniu
Chociaż Indie nie znalazły się w pierwszej dziesiątce państw o najwyższym udziale specjalistów AI, to dane wskazują na silny wzrost w tej dziedzinie. Między rokiem 2016 a 2024 udział specjalistów AI w Indiach wzrósł o 252%, co jest największym przyrostem wśród analizowanych krajów.
W 2024 roku w Indiach zatrudnienie w branży sztucznej inteligencji wzrosło o 33,4% w porównaniu do ogólnego tempa zatrudnienia. Dla porównania, w Singapurze odnotowano wzrost o 25%, a w Stanach Zjednoczonych o 24,7%. Dane te potwierdzają, że Indie stają się jednym z kluczowych graczy w zakresie rozwoju AI, choć nadal pozostają poniżej średniej globalnej pod względem udziału tych specjalistów w całkowitej sile roboczej.
"Kultura nauki w Singapurze przyczynia się do jego przewagi konkurencyjnej w nowej erze sztucznej inteligencji." - Chua Pei Ying
Lista państw z największym udziałem specjalistów AI według danych z 2024 roku
- Izrael - 1,98%
- Singapur - 1,64%
- Luksemburg - 1,44%
- Estonia - 1,17%
- Szwajcaria - 1,16%
- Finlandia - 1,13%
- Irlandia - 1,11%
- Niemcy - 1,09%
- Holandia - 1,07%
- Korea Południowa - 1,06%
Raport potwierdza, że to nie wielkość gospodarki, lecz skuteczność strategii edukacyjnej i innowacyjnej decyduje o sile danego państwa w dziedzinie sztucznej inteligencji.
Przypisy:
Chua Pei Ying jest główną ekonomistką na region Azji i Pacyfiku (APAC) w firmie LinkedIn. W swojej roli łączy politykę, ekonomię i analizę danych, współpracując z rządami, instytucjami publicznymi oraz liderami opinii w celu identyfikowania możliwości i dostarczania analiz wspierających rozwój nowoczesnego rynku pracy. Jej zespół zajmuje się analizami skoncentrowanymi na potrzebach rządów, opracowywaniem polityk w zakresie podnoszenia kwalifikacji i edukacji oraz dostarczaniem dostosowanych do potrzeb analiz rynku pracy, które stanowią rdzeń wizji LinkedIn dotyczącej tworzenia możliwości ekonomicznych dla każdego członka globalnej siły roboczej .
Źródło: CNBC, LinkedIn
